IT-Systemadministrator/in
Sternfort Consulting GmbH Referenznummer: 10001-1002205084-S- Vollständige Jobbezeichnung: IT-Systemadministrator – Infrastruktur & Betrieb (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Selm (Nordrhein-Westfalen)
- Unternehmensgröße: Weniger als 6
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 25.11.2025
Deine Aufgabe
Du betreust Windows-Server, Microsoft-365-Dienste, Netzwerkkomponenten und virtuelle Umgebungen und sorgst so für einen sicheren und performanten IT-Betrieb. Du analysierst technische Anforderungen, setzt Optimierungen um, pflegst Firewall- und VPN-Strukturen und arbeitest an Sicherheits- und Automatisierungsprojekten mit. Zusätzlich stehst Du den Mitarbeitenden im Second-Level-Support zur Seite und dokumentierst Deine Tätigkeiten transparent und nachvollziehbar.
Dein Profil
- Fundierte Kenntnisse in Windows-Servern und AD
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 (Teams, Exchange Online, SharePoint)
- Netzwerkgrundlagen (Switching, Routing, Firewall, VPN)
- Erfahrung in Virtualisierung und Monitoring
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamorientierung
Deine Vorteile
- Zwei Homeoffice-Tage für flexible Planung
- Urban Sports oder EGYM Wellpass
- Moderne Hardware- und Arbeitsplatzgestaltung
- Weiterbildungsangebote für Zertifikate
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Dein neuer Arbeitgeber
Du kommst in ein regional verwurzeltes Unternehmen, das seine IT modern und zukunftsorientiert aufgestellt hat. Die Zusammenarbeit ist kollegial, lösungsorientiert und geprägt von gegenseitiger Unterstützung. Du erhältst viel Raum für fachliche Weiterentwicklung.
So bewirbst Du Dich
Wenn Dich diese Stelle anspricht, freue ich mich über Deine Bewerbung per E-Mail an: Andre.Sperzel@sternfort.de Bei Fragen erreichst Du mich unter +49 (0)152 21561315 André Sperzel – Senior Consultant bei Sternfort Consulting
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.