Schichtführer/in

Wir bei Pickenpack Seafoods GmbH leben unsere Leidenschaft für Fisch – Tag für Tag. Als einer der führenden Verarbeiter und Hersteller von Private-Label-Produkten im Tiefkühlfisch-Segment sind wir seit Jahrzehnten ein verlässlicher Partner für den Lebensmitteleinzelhandel, die Außer-Haus-Verpflegung, den Heimdienst sowie für Großverbraucher und die Lebensmittelindustrie in ganz Europa.

Als Schichtleiter (m/w/d) gestalten Sie die operativen Abläufe in unserer Produktion. Sie unterstützen die Produktionsleitung, setzen Verbesserungen um und wirken mit Ihrem vorausschauenden Denken und Handeln aktiv an der strategischen Ausrichtung mit. Als zentrale Schnittstelle zwischen Produktion, Technik und Qualitätssicherung tragen Sie maßgeblich zur Erreichung unserer Produktionspläne und Qualitätsziele bei und berichten direkt an die Produktionsleitung.

Bringen Sie unsere Produktion auf Erfolgskurs – mit Führungsstärke, Organisationstalent und Freude an Lebensmitteln.

Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:

• Organisation und Koordination der Produktionsabläufe
• Steuerung, Motivation, Führung und Förderung der Mitarbeitenden in der Produktion
• Initiieren, Organisieren und Umsetzen von Maßnahmen zur Steigerung der Produktivität (Optimierung von Prozessen, Verbräuchen, Ausfallzeiten etc.)
• Kostenbewusste Planung und Einsatz von Ressourcen
• Koordination und Umsetzung produktionsnaher Projekte

Damit punkten Sie bei uns:

• Abgeschlossene Ausbildung als Lebensmitteltechniker/in, Lebensmitteltechnologe/in oder Technische/r Betriebswirt/in
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie mit Abteilungs- oder Schichtverantwortung
• Führungskompetenz, Begeisterungsfähigkeit und Durchsetzungsstärke
• Analytisches Denkvermögen sowie hohes Planungs- und Organisationsgeschick
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Engagement, Eigenverantwortung und Zielorientierung
• Freude an selbstständigem Arbeiten und Teamfähigkeit

Warum Pickenpack?

Wir bieten Ihnen ein Umfeld, das Leistung anerkennt, Fairness und Kollegialität lebt und persönliche Weiterentwicklung fördert.

Freuen Sie sich auf:

• 30 Tage Urlaub – plus frei an Heiligabend und Silvester • Überdurchschnittliches Gehalt • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge • E-Bike-Leasing für umweltfreundliche Mobilität • Einen sicheren Arbeitsplatz mit echten Entwicklungsperspektiven • Ein wertschätzendes, internationales Arbeitsumfeld • Moderne Technik, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung • Standorte mit hoher Lebensqualität und Freizeitwert

Jetzt sind Sie am Zug

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen – inklusive Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.