Callcenteragent/in
Domestic & General Insurance Europe AG Referenznummer: 10001-1003046099-S- Vollständige Jobbezeichnung: Sales Agent (Inbound) (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Wiesbaden (Hessen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 08.05.2026
Dein Verantwortungsbereich / Serviceauftrag: -In unserer Sales-Abteilung stehst Du unseren Kunden als Ansprechpartner/in zur Verfügung und stellst sicher, dass ihre Geräte geschützt sind: -Du setzt Deine hervorragenden Verkaufs- und Kommunikationsfähigkeiten ein, um die Geräte unserer Kunden zu registrieren und ihnen unsere Produkte anzubieten -Du findest für jeden Kunden innerhalb der rechtlich vorgegebenen Richtlinien die richtige Lösung und sorgst so für ein sicheres Gefühl -Du baust eine Beziehung zu den Kunden auf, lernst ihre individuellen Bedürfnisse kennen und stellst ihre Interessen in den Vordergrund
Du bietest: -Berufserfahrung im telefonischen Verkauf / Kundenservice (Versicherungsverkauf von Vorteil) -Hohe Vertriebsaffinität und Freude am Erreichen von Zielen -Hervorragende Kommunikationsfähigkeit -Schnelle Auffassungsgabe wie auch eine systematische und zuverlässige Arbeitsweise -Teamplayer, der sich dafür einsetzt, ein hervorragendes Kundenerlebnis zu schaffen -Hohe Belastbarkeit - ein Nein schreckt dich nicht ab, sondern motiviert dich weiterzumachen -Verhandlungssicheres Deutsch
Wir bieten: -Neben einem guten Grundgehalt die Möglichkeit einen individuellen, attraktiven Bonusbetrag zu erreichen (abhängig von deiner Performance) -38,5 Wochenstunden -28 Tage Jahresurlaub -Hybrides Arbeitsmodell, nach erfolgreichem 2-wöchigen Einstiegs-Training bei uns in Wiesbaden -Duz-Kultur -Benefits wie unten beschrieben -...und vieles mehr.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deinen Lebenslauf sowie Deinen Angaben zum frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen über unseren Website link: Search for Jobs
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.