Fachkraft - Schutz und Sicherheit
ISM International Security Management GmbH Referenznummer: 10001-1003078910-S- Vollständige Jobbezeichnung: Alarm- und Revierfahrer (m/w/d) - Minijob
- Arbeitszeit: Teilzeit - Abend, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag, Schicht / Nacht / Wochenende
- Arbeitsort: Köln (Nordrhein-Westfalen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 15.05.2026
Wer wir sind
Die ISM steht seit über 20 Jahren für zuverlässige Sicherheitslösungen. Als Alarm- und Revierfahrer übernehmen Sie Kontrollfahrten, reagieren auf Alarmeinsätze und sorgen für die Sicherheit von Objekten, Veranstaltungen sowie sensiblen Bereichen – professionell, verantwortungsbewusst und flexibel.
Das bringst du mit
- Unterrichtung nach § 34a GewO (Mindestvoraussetzung für viele Revier- und Kontrolldienste)
- Führerschein Klasse B
- Bereitschaft zu Schichtarbeit (ca. 80 % Nacht / 20 % Tag, inkl. Wochenenden)
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und eigenständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das erwartet dich bei ISM
- Flexibler Dienstplan, angepasst an deine persönlichen Bedürfnisse
- Faire, übertarifliche Vergütung inkl. Zulagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen – wir investieren in deine Zukunft
- Mitgestaltung erwünscht – deine Ideen zählen
Deine Mission
- Durchführung von Revier- und Kontrollfahrten
- Kontrolle von Objekten auf Verschluss, Ordnung und Unversehrtheit
- Reaktion auf Alarmauslösungen inkl. Einleitung geeigneter Maßnahmen
- Präsenz zeigen und Ordnung & Sicherheit bei unseren Kunden gewährleisten
- Selbstständiges Arbeiten mit klaren Zuständigkeiten
Starte deine Karriere bei ISM! Du willst einen Job mit Verantwortung, Struktur und Perspektive? Dann sende uns deine Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und §34a-Nachweis an: info@ism-gmbh.de
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
