Büroassistent/in
Agentursa Unternehmensdienstleistungen Referenznummer: 10001-1003356330-S- Vollständige Jobbezeichnung: Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)
- Arbeitszeit: Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag, Vollzeit
- Arbeitsort: Leverkusen (Nordrhein-Westfalen)
- Unternehmensgröße: Weniger als 6
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 08.07.2026
Standort: Leverkusen
Arbeitszeit: Teilzeit oder Vollzeit (idealerweise von 08:30 Uhr bis 14:30 Uhr)
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte kaufmännische Mitarbeiterin bzw. einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Büromanagement.
Ihre Aufgaben
• Betreuung und Verwaltung unserer Auszubildenden und Praktikanten
• Organisation und Koordination administrativer Abläufe
• Kommunikation mit Kunden, Behörden und Bildungsträgern
• Allgemeine Büro- und Verwaltungsaufgaben
• Unterstützung verschiedener Kundenprojekte der Agentursa
• Terminplanung, Dokumentenverwaltung und Korrespondenz
Ihr Profil
• Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Freundliches und sicheres Auftreten
• Gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
• Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
Das bieten wir
• Flexible Beschäftigung in Teilzeit oder Vollzeit
• Familienfreundliche Arbeitszeiten
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit unterschiedlichen Kunden
• Ein motiviertes und kollegiales Team
• Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung
Besonders interessant:
Sollten Sie noch keine Ausbildereignungsprüfung (AEVO) besitzen, unterstützen wir Sie gerne bei der Weiterbildung und übernehmen die Förderung. So können Sie künftig eigenverantwortlich unseren Bereich der Nachwuchskräfte (Auszubildende und Praktikanten) betreuen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen! Bewerbung@agentursa.de
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.