Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Einzelhandelskaufmann/-frau

toom Baumarkt GmbH Referenznummer: 12608-1090984-8199-1-S
  • Sprache / Bewerbung in:
  • Arbeitszeit: Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Abend, Teilzeit - Nachmittag
  • Arbeitsort: Brakel, Westfalen (Nordrhein-Westfalen)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 501 und 5.000
  • Art des Arbeitsvertrags: 12 Monate
  • Online seit: 19.03.2024

Befristet auf 6 Monate.

Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.

Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende.

Deine Aufgaben:

- Unterstützung im Verkauf sowie freundliche und kompetente Beratung unserer Kund:innen
- Pflege und ansprechende Präsentation des Verkaufsbereichs sowie Nachräumen von Waren
- Durchführung von Preisauszeichnungen
- Kommissionierung von Aufträgen unserer Kund:innen
- Möglichkeit zur eigenständigen Übernahme von weiteren Services, z.B. unserem Schlüsseldienst oder Farbmischservice

Das bringst du mit:

- Freude am direkten Kontakt mit Kund:innen, Hilfsbereitschaft und Kommunikationsfreude
- Interesse am Baumarktsortiment und Lust, mit anzupacken

Das bieten wir dir:

- Faire Bezahlung - Vergütung jeder geleisteten Arbeitsstunde inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Gute Planbarkeit deiner Arbeitszeit - frühzeitige Erstellung deines Einsatzplans
- Vorteile des REWE-Konzerns - attraktive Vergünstigungen (z.B. Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY, zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.)
- Vielfalt und Toleranz  - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip

Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung. Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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