Elektroniker/in - Informations- und Systemtechnik

Systemtechniker (m/w/d) in Hannover

Im Auftrag einer renommierten Universitätsklinik aus Hannover suchen wir motivierte Elektroniker oder Systemtechniker (m/w/d), die ihre Expertise einbringen möchten. Der Start ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Aussicht auf eine langfristige Übernahme. Die attraktiven Konditionen des öffentlichen Dienstes bieten dabei eine erstklassige Perspektive.

Benefits:

• Ab 19,82 € Stundenlohn + Zulage
• Unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarif
• Wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Übernahmechance gegeben in Tarif ÖD
• Zuschuss zu den öffentlichen Verkehrsmittel

Deine Aufgaben

• Betreuung des Zutritt Kontrollsystems; von der Störungsaufnahme, Problem Analyse und Auswertung bis hin zur Dokumentation
• Neuinstallation inklusive der Sicherungskonzepte
• Erarbeitung und Optimierung eines Standards der Zutrittssicherung
• Dokumentation der Arbeitsergebnisse

Dein Profil:

• Mindestens eine abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Elektronik, Elektrik oder Informations- und Telekommunikationstechnik
• Hard- und Softwarekenntnisse im Netzwerkbereich
• Deutsche Sprachkenntnisse
• Analytisches Denkvermögen, Serviceorientierung und Verantwortungsbewusstsein

HR power solutions- Dein Partner steht Dir zur Seite-

• Wir bieten kaufmännische und IT- Stellenangebote direkt bei Unternehmen aus Deiner Region an.
• Du profitierst von unserem Netzwerk zu namhaften Unternehmen vieler Branchen & bekommst exklusiv Hintergrundinfos.
• Wir bereiten Dich auf Deine Vorstellungsgespräche und Gehaltsverhandlungen vor!
• Unsere Arbeitsweise: Ehrlich - Fair - Kompetent!

Hast du noch Fragen oder bist dir unsicher? Schreib uns einfach über unsere WhatsApp-Chatfunktion unter 017673052369!

Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Esra Taner

Kontakt

HR power solutions GmbH
Georgstr. 48
30159 Hannover

0511 91160827
karriere@hr-pers.de

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.