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Berufsspezialist/in - Vertrieb

Cosmea Pflege Holding GmbH Referenznummer: 15079-k28811.4960-S
  • Vollständige Jobbezeichnung: Coach / Springer Pflegedienstleitung (m/w/d) im Außendienst – Ambulante Pflege
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Mannheim (Baden-Württemberg)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
  • Art des Jobangebots: Anstellung
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 08.07.2026

Wir suchen

Coach / Springer Pflegedienstleitung (m/w/d) im Außendienst – Ambulante Pflege

Mannheim - Vollzeit

Cosmea Pflege ist ein Verbund ambulanter Pflegedienste, der sich der qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung von Menschen verschrieben hat. Unsere Gruppe expandiert durch natürliche Wachstumsinitiativen zügig, und es sind mehrere Unternehmensakquisitionen für die kommenden Jahre geplant. Wir setzen auf innovative Ansätze, um die Pflegebranche aktiv mitzugestalten und unsere führende Position zu stärken. Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen genießen ein motivierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten.

Zur Unterstützung unserer Standorte suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Coach/ Springer für Pflegedienstleitungen (PDL) (m/w/d). In dieser Rolle begleitest und unterstützt du unsere Pflegedienstleitungen sowohl bei neuen Betriebsübernahmen als auch in bestehenden Teams – mit Fokus auf pflegerische Qualität, stabile Abläufe und eine konsequent digitale Arbeitsweise.

DEINE AUFGABEN
  • Operativer Einsatz vor Ort, wenn kurzfristig Unterstützung in der pflegerischen Leitung erforderlich ist
  • Coaching und fachliche Begleitung unserer Pflegedienstleitungen (PDL) bei neuen und bestehenden Standorten
  • Unterstützung der Pflegedienstleitung vor Ort bei der Weiterentwicklung klarer Strukturen
  • Unterstützung bei Betriebsübergängen und in Phasen besonderer Herausforderungen
  • Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung pflegerischer Abläufe und Strukturen
  • Begleitung und Sicherstellung korrekter Dokumentationsprozesse
  • Unterstützung bei der Anwendung und Weiterentwicklung unserer digitalen Systeme

DAS BRINGST DU MIT
  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (PDL)
  • Hohe Reisebereitschaft für regelmäßige Dienstreisen von Montag bis Freitag sowie Flexibilität und Offenheit für Einsätze an wechselnden Standorten.
  • Nachweislich erfolgreiche Erfahrung in der Führung und Leitung ambulanter Pflegedienste
  • Gute Kenntnisse in Pflegesoftware-Systemen (Snap, Euregon) sowie Erfahrung in der digitalen Leistungserfassung und Dokumentation
  • Sicherer Umgang mit digitalen Ablagestrukturen und Organisationssystemen
  • Hohes Maß an Eigenständigkeit, Organisationstalent und Kommunikationsstärke
  • Freude daran, Teams zu begleiten, zu stärken und praxisnah zu unterstützen

WAS WIR BIETEN
  • Wir bieten ein monatliches Bruttofixgehalt zwischen 5500€ und 6500€, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Unternehmensgruppe mit langfristiger Perspektive
  • 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche)
  • Moderne Arbeitsmittel & digitale Abläufe, die den Arbeitsalltag erleichtern
  • MIA App: Moderne Dienstplanung mit klarer Einsicht in Arbeitszeiten, flexibler Wunschdienstgestaltung und einfacher Urlaubsplanung
  • Gemeinsam wachsen – mit unserem Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm und attraktiven Prämien
  • Kurze Entscheidungswege & direkte Ansprechpartner im täglichen Arbeiten
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung zzgl. Zuschlägen
  • Strukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten Start
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven innerhalb der Gruppe
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Wachsende Unternehmensgruppe mit stabilen Strukturen und Zukunftsperspektiven

Du möchtest ambulante Pflegedienste aktiv begleiten, Teams vor Ort unterstützen und die Pflegequalität an wechselnden Standorten weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@cosmea-pflege.de

#JobMitHerz


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

Hamburger Hafen mit Schiffen und moderner Architektur – ein Symbol für Offenheit, Vielfalt und die Willkommenskultur in Deutschland.