Fachinformatiker/in - Systemintegration

Sie haben bereits erste Erfahrung in der Integration von Anlagen gesammelt und Sie sind auf der Suche nach einer praxisnahen Tätigkeit in einem internationalen Projektumfeld? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Im Integrationsbereich der Landsysteme arbeiten Sie an verschiedenen Produkten über Soldaten-, Führungs- und Missions-Systemen bis hin zu Trainingssimulatoren. Diese Position bietet Ihnen einen vielfältigen und abwechslungsreichen Arbeitsalltag an spannenden Produkten.

Ihre Aufgaben:

- Durchführung von mechanischen und elektrischen Integrationsarbeiten an den Systemen sowie Durchführung von Schnittstellentests
- Demontage und Montage von Systemen und Baugruppen
- Überprüfung der eigenen Integrationsarbeiten am System
- Dokumentation der eigenen Arbeit sowie Erstellung von Systemdokumenten
- Mitarbeit bei der Inbetriebnahme auch vor Ort beim Kunden sowie Unterstützung bei Serviceeinsätzen (weltweit)
- Verwaltung von Referenzmaterial und Beistellungen von Kunden und Unterlieferanten
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektronik, Mechatronik oder vergleichbar
- Erste Kenntnisse in der Soft- und Hardwareintegration
- Gutes Verständnis von Schaltplänen und mechanischen Zeichnungen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
- Interkulturelle Kompetenz und Bereitschaft in einem internationalen Umfeld zu arbeiten
- Führerschein Klasse B
- Grundsätzliche weltweite Reisebereitschaft (Häufigkeit und Dauer ist projektphasenabhängig)

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

- Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
- Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
- Corporate Benefits Plattform
- Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.