Sachbearbeiter/in - Logistik
Rheinmetall AG Referenznummer: 15939-BB-631851-7878-3099-S- Vollständige Jobbezeichnung: Logistikplaner (m/w/d)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Unterlüß (Niedersachsen)
- Unternehmensgröße: Zwischen 501 und 5.000
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 12.12.2025
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
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Erarbeitung von Logistikkonzepten und -prozessen wie zum Beispiel ganzheitliche Materialflussanalysen im Werk
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Etablierung neuer sowie Optimierung bestehender Standards
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Aktive Mitwirkung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)
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Entwicklung und Umsetzung von ganzheitlichen Supply Chain Prozessen unter Einbindung externer Logistikpartner
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Übernahme von Verantwortung bei der Analyse von Logistikprozessen und Einbettung in die Systemlandschaft (SAP)
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Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik oder Supply Chain
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Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie in der Wertstromanalyse und Materialflussplanung
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Gute MS-Office Kenntnisse sowie ein routinierter Umgang mit den einschlägigen SAP Modulen (insbesondere SAP WM & EWM)
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Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein starkes Organisations- und Prozessverständnis in der Logistik
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Grundlegende Bereitschaft zur Reisetätigkeit
An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
- Jobrad-Leasing
- Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobiles Arbeiten
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Sonderkonditionen für Fitnesscenter
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.