Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Leiter/in - Produktion/Fertigung

Rheinmetall AG Referenznummer: 15939-BB-632203-7878-8821-S
  • Vollständige Jobbezeichnung: Abteilungsleiter ILS Management (m/w/d)
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Unterlüß (Niedersachsen)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
  • Art des Jobangebots: Anstellung
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 25.11.2025

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Leitung der ILS-Abteilung mit allen damit verbundenen Verantwortlichkeiten wie Personalwesen, Budget, Prozessoptimierung/-umsetzung und Berichterstattung

  • Standardisierung der Arbeitsprozesse für das ILS-Management an allen Standorten der Rheinmetall Landsysteme GmbH (Unterlüß, Kassel und Kiel)

  • Übernahme von strategischen, nicht-operativen Sonderprojekten

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Maschinenbau, Ingenieurwesen oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Integrated Logistics Support sowie in der Führung von Mitarbeitern (m/w/d)

  • Kenntnisse im Bid- und Projektmanagement vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen bzw. in der Verteidigungsindustrie

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

  • Grundlegende Bereitschaft zur Reisetätigkeit

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

  • Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
  • Jobrad-Leasing
  • Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mobiles Arbeiten
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Sonderkonditionen für Fitnesscenter
  • Corporate Benefits Plattform
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

Hamburger Hafen mit Schiffen und moderner Architektur – ein Symbol für Offenheit, Vielfalt und die Willkommenskultur in Deutschland.