Change-Manager/in

Unternehmen

thyssenkrupp Marine Systems mit den Standorten Kiel, Hamburg, Bremen und Emden ist einer der führenden, global agierenden Systemanbieter beim Design und Bau von U-Booten und Marineüberwasserschiffen sowie im Bereich maritimer Sicherheitstechnologien. Mit modernster Technologie, umfassender Erfahrung im Schiffbau und mit einer innovativen Denkweise entwickeln unsere Teams und Marineexperten an allen Standorten qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen für unsere Kunden. Unser klares Ziel? Das modernste Marineunternehmen in Europa zu sein. Werden Sie Teil dieser Vision und verstärken Sie unser Team!

Aufgaben

• Als Teil eines Projektteams wirken Sie mit am Konfigurationsmanagements (KM) und Änderungsmanagements in Projekten des Marine- und Spezialschiffbaus (Identifizierung, Änderungslenkung, Konfigurationsauditierung und -buchführung).
• Sie definieren und überwachen die projektspezifische Konfigurationsstruktur.
• Dazu identifizieren Sie Dokumentenarten und konkrete Dokumente zur Beschreibung einer Konfigurationseinheiten.
• Sie unterstützen die Baseline-Berichterstellung des Projektes (z.B. Konstruktionsstandserfassung).
• Zu Ihren Aufgaben gehört weiterhin die Erstellung und Konsolidierung der projektspezifischen Konfigurationsberichte sowie die Durchführung des Change Management und Überprüfung von Ist- und Soll-Konfiguration.
• Außerdem sind Sie verantwortlich für die Einrichtung und Überwachung der KM-Schnittstellen u.a. zu den Unterauftragnehmern, Kunden und Bauwerft(en).
• Die Mitarbeit in der Durchführung von Konfigurationsaudits (funktional undamp; physisch) runden Ihren Aufgabenbereich ab.

Profil

• Sie haben ein Studium der Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik o.ä. erfolgreich abgeschlossen.
• Sie haben bereits praktische Erfahrungen im Konfigurationsmanagement und besitzen fundierte Kenntnisse gängiger Konfigurations-Methoden und Tools.
• Sie beherrschen das MS Office Paket sicher und haben gute Kenntnisse in SAP, Siemens Teamcenter und IBM JAZZ.
• Sie überzeugen durch pro-aktives, professionelles und kooperatives Auftreten und haben Freude an Teamarbeit und verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Wünschenswert sind außerdem Kenntnisse relevanter DIN-Normen im Konfigurationsmanagement (z.b. DIN EN ISO 10007) sowie
• Erfahrung im Umgang mit Qualitätssicherungsprozessen (AQP) und Vertrautheit mit militärischen Standards und Anforderungen (z.b. MIL-STD , VG-Normen etc.)

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Was wir bieten!

• Attraktive tarifliche Vergütung
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
• Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Bikeleasing
• Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Umfangreiche individuelle Lern- undamp; Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
• Diese Position kann auch als Tandem in geteilter Führung (shared Leadership) besetzt werden.

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.

Kontakt

thyssenkrupp Marine Systems GmbH Acquisition undamp; Experience Liam Luca Rothe

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.