Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Fachkraft - Gebäudetechnik

Ambrosia FM Consulting & Services GmbH Referenznummer: 16863-k58595.1033-S
  • Sprache / Bewerbung in:
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Hannover (Niedersachsen)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 13.09.2023

Lust auf was neues?
Dann starte mit uns durch!

Sie fehlen uns:

Datenerfasser für Gebäudetechnik (m/w/d) in 30167 Hannover

Die ambrosia ist eine mittelständische Unternehmung für Facility Management Dienstleistungen und Beratung. Unser Firmensitz ist Bad Oeynhausen, in Ostwestfalen. Die ambrosia gilt mit ihrer Expertise in Deutschland als einer der qualitativ, hochwertigen Marktführer für Prüfdienstleistungen und Gebäudedatenerfassungen im Facility Management.

Mehr als 500 zufriedene, branchenübergreifende Kunden wissen dies seit 2005 zu schätzen und schenken ambrosia ihr Vertrauen.

In guter westfälischer Tradition legen wir großen Wert auf eine teamorientierte und partnerschaftliche Unternehmenskultur. So investieren wir kontinuierlich in unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und schaffen damit innovative, nachhaltige, sichere und komfortable Arbeitsumfelder.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Datenerfassung von Gebäuden und technischen Anlagen (Lüftung, Elektro, Heizung, Kälte, Brandschutztechnik) via Tablet
• Dokumentation des Anlagenzustandes und Mängelaufnahme
• Abgleich von Bestandsunterlagen
• Projektkoordination vor Ort mit dem Kunden

Ihr Profil

• Sie sind handwerklich oder technisch versiert
• Sie sind im Besitz eines Führerscheins
• Deutsch in Wort und Schrift ist verhandlungssicher
• Souveräner Umgang mit Notebook und mobilen Endgeräten
• Ehrgeiz, Loyalität, Verbindlichkeit und selbstständige Arbeitsweise
• Wöchentliche Reisebereitschaft (Mo.-Do.) mit auswärtiger Unterkunft im deutschsprachigen Raum ist zwingend erforderlich

Das ist uns sehr wichtig

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice.
Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude.
Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen.

Wir bieten Ihnen

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• 6 Wochen Erholungsurlaub
• Möglichkeit eines Dienstwagens zur privaten Nutzung, nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit (1 %)
• Möglichkeit eines Dienstrads
• vergünstigte Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio
• Kindergartenzuschuss
• Mitarbeitervergünstigungen mit Sonderkonditionen renommierter Hersteller / Marken (Corporate Benefits)
• Partnerschaftlich geführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Dynamisches Arbeitsumfeld mit Platz für innovative Ideen
• Hohes Maß an Eigenverantwortung – getreu dem Motto „Machen dürfen“

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Onboarding & Flughöhe

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu müssen Sie unser Unternehmen und die Arbeitsabläufe kennenlernen. In der ersten Woche werden Sie in unserer Firmenzentrale von Ihrer Führungskraft vollumfänglich eingearbeitet.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Sie!


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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