Fachkraft - Qualitätssicherung/-management
Hospitalstiftung zum Heiligen Geist Seniorenstift Schönbornhaus Referenznummer: 10001-1002095346-S- Vollständige Jobbezeichnung: Qualitätsbeauftragte/r
- Arbeitszeit: Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag, Vollzeit
- Arbeitsort: Ellwangen (Jagst) (Baden-Württemberg)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Anstellung
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 04.11.2025
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n Qualitätsmanagementbeauftragte/n.
Das Seniorenstift Schönborn Haus in Trägerschaft der Hospitalstiftung zum Hl. Geist Ellwangen, ist eines der größten Altenpflegeheime im Ostalbkreis und bietet Platz für 104 Bewohnerinnen und Bewohner. Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung des internen Qualitätsmanagementsystems im Team
- Planung, Durchführung und Nachbereitung interner Audits sowie Begleitung externer Prüfungen
- Sicherstellung der Einhaltung von Pflege- und Qualitätsstandards
- Schulung und Beratung der Mitarbeitenden im Bereich Qualitätsmanagement
- Analyse von Prozessen, Einleitung von Verbesserungsmaßnahmen und Dokumentation der Ergebnisse Wir erwarten:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege oder eine vergleichbare Qualifikation
- Zusatzausbildung im Qualitätsmanagement oder vergleichbare Kenntnisse
- Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement, idealerweise in der stationären Pflege
- Hohe fachliche Kompetenz sowie eine strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen
- Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
Wir bieten:
- Eine interessante Tätigkeit, deren Vergütung nach dem TVöD mit allen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes erfolgt
- Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Raum für Ideen und aktive Mitgestaltung einer innovativen Einrichtung
- Ein familienfreundliches Unternehmen: flexible Dienstarten nach Rücksprache
- Corporate Benefits
- Teamaktivitäten wie Betriebsausflüge und Sommerfest
- Hauseigene Kantine mit vergünstigten Mitarbeiterpreisen
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Fahrradleasing über JobRad
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
