Kranführer/in
Karl Meyer AG Referenznummer: 10000-1200551354-S- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Helgoland (Schleswig-Holstein)
- Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
- Art des Jobangebots: Arbeitsplatz
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 29.10.2024
Der sichere Hafen Deines Berufslebens: Übernimm Verantwortung beim Be- und Entladen der Schiffe mit dem Kran. Wir bieten Dir eine sichere Zukunft mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie abwechslungsreichen Tätigkeiten. Erhalte Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Fortbildungen. Starte neu im Team der Karl Meyer Inselentsorgung und bewirb Dich jetzt.
► Das bekommst Du von uns geboten:
- Freue Dich auf ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld
- Bei uns kannst Du mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag langfristig planen!
- Du bekommst Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere freiwillige Sozialleistungen
- Dich erwarten ein gutes Betriebsklima, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eine Unterkunft ist vorhanden
► So sieht Dein Berufsalltag aus:
- Du übernimmst das Fahren und Bedienen des Mobilkrans und des Umschlagbaggers
- Das Laden und Löschen der Frachtschiffe mit Stück- und Schüttgütern fällt in Deinen Aufgabenbereich
- Weitere abwechslungsreiche Aufgaben wie die Frachtauslieferung, Containerdienste oder die Kommunalentsorgung fallen gelegentlich für Dich an
► Das solltest Du mitbringen:
- wünschenswert ist ein Lkw-Führerschein sowie die Berufskraftfahrerqualifikation
- Außerdem besitzt Du idealerweise einen Staplerschein
- Bestenfalls hast Du eine handwerkliche Ausbildung
- Umzugsbereitschaft auf die Hochseeinsel Helgoland
► WIR MACHEN DIR DAS BEWERBEN EINFACH! ◄ Nutze jetzt ganz einfach und bequem unser Bewerber-Formular auf unserer Homepage:
http://bewerbung.karl-meyer.de/application/GEW_N0014
Du hast Fragen oder möchtest mehr erfahren, ruf uns einfach an unter 04770/ 801-517 oder schreib uns im Chat.
Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Karl Meyer Inselentsorgung GmbH Hafenstr. 1068 27498 Helgoland
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.
