Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Sally-Energy GmbH Referenznummer: 10001-1001250140-S
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Düsseldorf (Nordrhein-Westfalen)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
  • Art des Jobangebots: Arbeitsplatz
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 16.03.2025

Wer wir sind:

Sally-Energy GmbH ist 2020 gegründet worden und ist überwiegend im Privatkunden-Geschäft unterwegs. Wärmeerzeuger, Badsanierungen sowie Klimageräte sind unser Kerngeschäft. Seit 3 Jahren spezialisieren wir uns auf Installationen von Wärmepumpen und Wasseraufbereitung.

Unsere Filiale in Düsseldorf und unser Hauptsitz in Bochum, erfüllen Aufträge in ganz NRW. Wir, die Sally-Energy GmbH, bauen einen modernen und zeitgemäßen Handwerksbetrieb auf, den du aktiv mitgestalten kannst:

Dein Profil:

  • Führerschein Klasse B / BE
  • Zuverlässigkeit, saubere und gewissenhafte Arbeitsweise, Eigenverantwortlichkeit.
  • Freundlicher Umgang mit Kunden.
  • Vorzugsweise Erfahrung im SHK-Bereich
  • Deutsch in Wort und Schrift.

Deine Aufgaben:

  • Installation von Wärmepumpen-Heiz-Systemen, Wasseraufbereitungssystemen und Klimaanlagen.
  • Durchführung allgemeiner haustechnischer Umbaumaßnahmen.
  • Digitale Dokumentation der ausgeführten Arbeiten.
  • Ansprechpartner für Kunden und Kollegen vor Ort.

Angefangen mit modernster Ausstattung, Werkzeug, Apps und Tools - bis hin zu einer offenen und ehrlichen Feedback-Kultur, ist bei uns keiner auf sich alleingestellt. Für den gemeinsamen Erfolg und glückliche Kunden, bieten wir dir wie folgt an:

  • Bezahlung über Marktniveau.
  • Weihnachts-, und Urlaubsgeld.
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • 4-Tage Woche.
  • Hochwertige Arbeitskleidung und moderne Ausstattung.
  • Intensive Einarbeitung.
  • Regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Zuschüsse zu BKV, BAV, VL und vieles mehr.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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