Physiotherapeut/in
Praxis für Podologie und Fußgesundheit Mike Gerbitz Referenznummer: 10001-1001436697-S- Arbeitszeit: Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Abend, Vollzeit, Teilzeit - Vormittag
- Arbeitsort: Bad Oldesloe (Schleswig-Holstein)
- Art des Jobangebots: Arbeitsplatz
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 19.05.2025
Moin!
Wir sind die Praxis für Podologie und Fußgesundheit Mike Gerbitz und würden uns gerne auch im Bereich der Physiotherapie ansiedeln.
Wir suchen ab sofort unbefristet eine:n
Physiotherapeut:in (m/w/d)
Gerne mit Erfahrung – aber auch Berufseinsteiger:innen sind herzlich willkommen!
Mit einer Arbeitszeit zwischen 15 und 40 Std./Woche.
Der Einsatzort ist innerhalb der Praxis in Bad Oldesloe. Die Räumlichkeiten der Praxis sind ansprechend und modern ausgestattet. Für weitere Informationen zur Stelle melde dich bei uns.
Wir suchen Verstärkung für einen zweiten Standort in Bad Oldesloe.
Deine Aufgaben
- Durchführung physiotherapeutischer Behandlungen nach ärztlicher Verordnung
- Betreuung und Anleitung von Patient:innen bei aktiven Übungen ➡️
- Erstellung individueller Therapiepläne
- Pflege und Bearbeitung der Patientenakten
- Anwendung verschiedener Therapieformen
Du bringst mit
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeut:in (m/w/d)
- Zuverlässigkeit und eigenständiges Arbeiten ⚕️
- Motivation und Freude an der Arbeit
- Führerschein Klasse B von Vorteil
Dich erwartet
- Angenehmes Arbeitsklima
- Fort- und Weiterbildung
- Eine Moderne Praxis
- Flexible Arbeitszeiten ⌚
P.S. Wir unterstützen dich gerne bei einer Wohnungssuche, beim Umzug, vielleicht auch einer Leihoma oder einem Leihopa (wir würden unsere lieben Patienten fragen) oder bei sonstigen auf dich zukommender Themen - sprich uns einfach an.
Interesse geweckt? Melde Dich per Anruf/Nachricht! ️
Wir freuen uns auf Dich & Deine Bewerbung. ✍
Podologische Grüße dein Praxisteam.
Mike Gerbitz & Nils Nissen
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.