Produktmanager/in

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Entwickeln und Pflegen der Produktdatenmanagementprozesse für Heavy Tracked Vehicles

• Entwickeln und Pflegen der Portfolio-Produktroadmaps und Produktanforderungen

• Regelmäßige Koordination mit Vertrieb, Entwicklung, Einkauf und Business Developement

• Leitung von Entwicklungsprojekten zur strategischen Produktweiterentwicklung

• Koordination von Make or Buy Prozessen und strategischem Produktkonfigurationsmanagement

• Mitarbeiterführung und -entwicklung

• Weiterbildungs- und Zertifizierungsplanung der Produktmanager

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftlehre oder vergleichbar

• Langjährige Berufserfahrung im Produktmanagement oder Business Developement

• Militärischer Hintergrund von Vorteil, z.B. als Hauptmann

• Branchenkenntnisse im Bereich der Defence wünschenswert

• Herausragende Lösungsorientierung, Stressresistenz und Flexibilität

• Hohe Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit sowie Teamorientierung

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
• Erfolgsbeteiligung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Firmenfitness (Hansefit)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
• Bike Leasing
• Corporate Benefits Plattform
• VIVA-Familien-Service
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
• Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.