Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland
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Projektingenieur/in

Rheinmetall AG Referenznummer: 15939-BB-630721-7878-7968-S
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Arbeitsort: Unterlüß (Niedersachsen)
  • Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500
  • Art des Jobangebots: Arbeitsplatz
  • Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
  • Online seit: 28.04.2025

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Führung von Projekten insb. von Produktentwicklungsprojekten im nationalen und internationalen Umfeld

  • Leistungs-, termin- und qualitätsgerechte Planung der übertragenen Projekte

  • Verantwortliche Projektabwicklung und Kontrolle der Leistungserfüllung unter Einhaltung des Kosten- und Terminrahmens

  • Sicherstellung aller abwicklungsrelevanten Maßnahmen zur Erreichung des Projekterfolges im Sinne der Unternehmensziele

  • Fachliche Führung von interdisziplinären Projektteams mit Mitarbeitern (m/w/d) verschiedener Fachabteilungen

  • Projektdokumentation und Reporting

  • Sicherstellung der zielgerichteten Kommunikation mit allen Unternehmensteilen und Ebenen

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurswesen oder einem vergleichbaren Studiengang

  • Mehrjährige Erfahrung in der Abwicklung von Projekten

  • Führungskompetenz und Erfahrung in der Führung von Projektteams

  • Projektmanagement-Zertifizierung von Vorteil

  • Zielorientierte und selbständige Arbeitsweise

  • Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit

  • Hohe Kommunikations-und Überzeugungsfähigkeit

  • Gute Kenntnisse in gängigen Projektmanagementtools wie MS-Project Belastbarkeit

  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse gekoppelt mit einer Bereitschaft zu Dienstreisen

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
  • Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
  • Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
  • DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
  • BahnCard Zuschuss
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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