Finanzbuchhalter/in

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit und verfügen über eine ausgeprägte Zahlenaffinität? - Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Als Sachbearbeiter (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung betreuen Sie in- und ausländische Rheinmetallgesellschaften und sind der Ansprechpartner (m/w/d) bei allen Themen rund um die Finanzbuchhaltung. Sie führen die Buchungen von Zahlungsein- und ausgängen sowie Buchungskorrekturen aus und bearbeiten das Mahnwesen. Die monatlichen Außenwirtschaftsmeldungen an die Bundesbank und das Erstellen von Monats,- Quartals- und Jahresabschlüssen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.

Weitere Aufgaben:

• Bearbeitung der buchhaltungsbezogenen Lieferanten- und Kundenkorrespondenz sowie Kontenklärung und Stammdatenpflege
• Durchführung des Lieferantenzahllaufes
• Devisentermingeschäfte sowie Verwaltung und Erstellung von Anweisungen zum Handeln bzw. deren komplexe bilanzielle Abbildung im lokalen Recht
• Unterstützung bei Fremdwährungsbewertung von Forderungen und Verbindlichkeiten
• Laufende Nachbetreuung bei Forderungsverkäufen

Bei dieser Stelle liegt eine Befristung bis zum 30.06.2026 vor.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
• Sehr gute Kenntnisse in SAP und MS-Office (insbesondere MS-Excel)
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytisches Denkvermögen
• Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mobiles Arbeiten
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.