Fachkraft - Lagerlogistik
Rapid Maschinenbau GmbH Referenznummer: 16575-k58251.1348-S- Sprache / Bewerbung in:
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Arbeitsort: Grosselfingen bei Hechingen (Baden-Württemberg)
- Unternehmensgröße: Zwischen 6 und 50
- Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet
- Online seit: 13.10.2023
Mechaniker (m/w/d)
in 72415 Grosselfingen
IHR AUFGABENGEBIET
• Montage von Baugruppen und Maschinen
• Lesen von Zeichnungen
• Sicherstellung einer sachgemäßen Ein- und Auslagerung von Waren
• Wareneingangsprüfung nach Maßen und Typen
• Bedienen und Führen von Gabelstaplern und Lagertechnikgeräten
IHR PROFIL
• Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall oder Lagerlogistik
• Berufserfahrung im Bereich Maschinenbau oder Lagerlogistik von Vorteil
• Kenntnisse im Lesen Technischer Zeichnungen
• Bereitschaft für Weiterbildungen
• Technisches und handwerkliches Geschick
• Selbstständige Arbeitsweise
SIE ERWARTET
• Abwechslungsreiche Herausforderungen, bei denen Sie Ihre Erfahrungen voll einbringen können
• Unser Team: ein gesunder Mix aus allen Fähigkeiten und Kompetenzen
• Chance Neues zu lernen und Fähigkeiten weiterzuentwickeln
• Eine intensive Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsangebote
• Eine leistungsgerechte Bezahlung
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einer attraktiven Region
Über RAPID Maschinenbau
RAPID Maschinenbau ist innerhalb der Schneider Gruppe der führende Maschinenhersteller für Profilbearbeitungsmaschinen im Kunststoff- und Aluminiumfensterbau. Dabei setzen wir auf unsere Mitarbeiter, die moderne technische Lösungen für unsere Kunden entwickeln, bauen und auch betreuen.
Für die Produktion unserer Kunden ist ein zentraler und wichtiger Bestandteil der reibungslose Service und die Betreuung unserer Maschinen und Anlagen.
Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.