Bauleiter/in

Das sind wir
Energie neu gedacht – Die iNeG ist ein unabhängiges Ingenieurbüro und erbringt Leistungen in den Bereichen Energiemanagement und Beratung, Erneuerbare Energien, Quartiersversorgung sowie Technische Gebäudeausrüstung. Mit rund 50 Mitarbeiter:innen begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Planung bis hin zur Umsetzung von Bau-, Sanierungs- und Optimierungsmaßnahmen. Wir übernehmen dabei sämtliche Planungsleistungen gemäß HOAI und stehen unseren Auftraggebern als pragmatischer und verlässlicher Partner zur Seite.

Das erwartet Sie
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen in interessanten Projekten
• Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen, wachsenden Unternehmen mit einem umfangreichen Netzwerk
• Fachliche sowie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eigenverantwortliche Aufgabengebiete und kurze Wege für rasche Entscheidungen
• Flexible Zeiteinteilung und eine sehr gute Vergütung
• Ein gutes Betriebsklima mit sympathischen, aufgeschlossenen und ambitionierten Kollegen
• Weitere Benefits, wie Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge, einem Businessbike und Mitarbeiterangebote

Ihre Aufgaben• Reibungslose Abwicklung von anspruchsvollen Projekten in unseren Geschäftsbereichen TGA, QV, EEG.• Bauherr:innenvertretung in den HOAI-Leistungsphasen 7-8• Sicherung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen sowie technisch-wirtschaftliches Controlling• Überwachung in der LPh 8 vor Ort• Intensiver Austausch mit dem interdisziplinären Team zur Optimierung der Arbeit und zur Sicherstellung der Einhaltung der zu Projektbeginn definierten Ziele• Schnittstelle zu den Bau-Gewerken und Mitarbeiter:innenführung im Projekt• Frühzeitiges Erkennen von Mängeln, Steuerung der Mängelbeseitigung durch die ausführenden Firmen, Qualitätssicherung

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der TGA / EEG (wünschenswert, aber keine Voraussetzung)
• Sicheres Auftreten und gutes Verhandlungsgeschick
• Teamfähig und lösungsorientiert
• geographisch flexibel

Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.