Internationale IT-Programmiererin bei der Arbeit in Deutschland

Onlineredakteur/in

Ideenkraftwerk GmbH Referenznummer: 10000-1177693367-S

Sprache / Bewerbung in:

Arbeitszeit: Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Abend, Teilzeit - Vormittag

Arbeitsort: Herford (Nordrhein-Westfalen)

Unternehmensgröße: Zwischen 51 und 500

Art des Arbeitsvertrags: Unbefristet

Online seit: 12.09.2022

Praktikum in der Online-Redaktion von https://www.praktikumsstellen.de

Du bist Student/-in im Bereich Journalismus, Medien-, Kommunikations- oder Sprachwissenschaften? Bei uns hast du die Möglichkeit im Rahmen eines Pflichtpraktikums erste Berufserfahrungen in einer Online-Redaktion zu sammeln. Für unser Team von praktikumsstellen.de suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Praktikanten (m/w/d), der die deutsche Rechtschreibung und Grammatik sicher beherrscht und darüber hinaus ein Talent dafür hat, zielgruppenspezifische Artikel und Textbeiträge zu verfassen.

Deine Aufgaben:

- Unterstützung des Teams bei der kreativen Suche nach interessanten Themen
- Recherche und Aufbereitung von redaktionellen Inhalten zum Thema Praktikum
- Erstellung von Textbeiträgen und Artikel mit hoher Zielgruppenrelevanz
- Einstellung von Texten auf unser Online-Portal
- Unterstützung des Teams bei der Werbe- und Pressearbeit

Deine Qualifikationen:

- Eingeschriebener Student (m/w/d)
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Formulierungs- und Kommunikationsstärke
- Textsicherheit
- Kreativität
- Gute bis sehr gute Englischkenntnisse
- Idealerweise betreibst du einen eigen Blog oder bist aktives Mitglied einer Internet-Community

Hast du Lust als Praktikant (m/w) deine Erfahrungen und dein Wissen rund um das Thema Praktikum in spannenden Textbeiträgen festzuhalten?

Wir sind ein kleines Team mit flachen Hierarchien und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit „Du-Mentalität“.

Bitte schicke deine Bewerbungsunterlagen unter der Angabe des gewünschten Zeitraums an:
bewerbung2020@ideenkraftwerk-gmbh.de


Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an alle berufsfähigen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert. Irrtümer in den Angaben und der Schreibweise vorbehalten.

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